超市上班时抠脚被店长开除，是否违反劳动法规
杭州萧山律师
2025-04-18
超市开除抠脚员工需依法判断，可能违反劳动法。依据《劳动法》，解雇需合法理由，否则员工可维权。不当解雇可能导致法律纠纷及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫抠脚被开除需维权。操作：1.与超市沟通，了解开除原因并尝试协商；2.若协商无果，向劳动监察行政部门举报，请求调查；3.或直接申请劳动仲裁，提交相关证据；4.对仲裁结果不满，向法院提起诉讼，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被开除可申请劳动仲裁或诉讼。建议先与超市协商，协商无果则向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁，对结果不满可诉诸法院。
下一篇：暂无 了